Opportunités de carrière

Responsable de l'approvisionnement et de la production

Type de poste: Professionnel
Région: Montérégie
Mandat no.: 3979

Vous impliquer activement afin que les équipes puissent livrer les projets à temps et selon de hauts standards de qualité est une force que vous possédez?

Vous êtes organisé(e) doté(e) d’un leadership remarquable ? La planification est votre atout ? Travailler en dehors des dentiers battus ne vous effraie pas ?

Voici une opportunité où vous pourrez contribuer à la hauteur de votre talent et de vos aspirations!

Notre client, une société de développement de matériel et logiciel relié au domaine de la téléphonie IP est présentement à la recherche d’un(e) Gestionnaire de l’approvisionnement et de la production afin de superviser et d’améliorer les processus de production et d’approvisionnement du service.

Vous serez responsable de coordonner l’assemblage des produits et d’assurer l’approvisionnement des pièces et équipements nécessaires. Il/elle dirigera également les activités des employés de son service.

Vous détenez une compréhension des étapes de la chaîne logistique, de bonnes connaissances de matériel et logiciel ?

Vous êtes la personne toute désignée pour cet emploi!

 

Responsabilités :

 

  • Organiser et maximiser l’efficacité du processus d’approvisionnement;
  • S’assurer de la disponibilité du matériel nécessaire à la production pour respecter le mode de livraison des produits en modèle « Just in Time »;
  • S'assurer du respect des échéanciers et que la qualité des produits rencontre et dépasse les standards établis;
  • Implanter des méthodes et procédures efficaces de travail pour ses employés, en faire le suivi et identifier des stratégies pour les améliorer;
  • Coordonner ses activités avec celles des départements de ventes, de l’ingénierie, du service à la clientèle et de la comptabilité;
  • Résoudre les problèmes et réviser les priorités de production dans un souci de satisfaction client ;
  • Établir les objectifs de production en collaboration avec le Chef des Opérations;
  • Être en lien avec les objectifs du département, élaborer et mettre en place des indicateurs de performance et en faire le suivi hebdomadairement;
  • Apporter et planifier le support nécessaire à l’atteinte des objectifs de ses employés (ex. : « coaching », outils de travail, ressources, environnement, formation, évaluation, etc.);
  • Participer au recrutement en collaboration avec le département des ressources humaines ;
  • Planifier, organiser et superviser le  travail des employés de production en fonction des priorités établies.

 

Exigences :

  • Diplôme universitaire (gestion de la chaîne logistique, gestion des opérations et de la Production, génie : électrique/électronique/informatique), ou toute autre formation pertinente;
  • 5 ans et plus d’expériences pertinentes en gestion des opérations de l’approvisionnement et/ou production dans une entreprise manufacturière électronique;
  • 2 à 3 ans d’expérience en gestion d’équipes de travail;
  • Connaissance des systèmes MRP (Great Plains, un atout);
  • Bilinguisme (français et anglais) essentiel;
  • Connaissances en télécommunications un atout.

 

 

Robine Zola > Spécialiste en acquisition de talents

rzola@dotemtex.ca Tél. : 450-640-0090, poste 208 Sans frais : 1 800-736-6160

La réussite

Notre réputation dépasse les frontières

« La seule façon de faire du bon travail est d’aimer ce que vous faites.
Si vous n’avez pas encore trouvé, continuez à chercher. »

Steve Jobs